全国服务热线
服务热线
当前位置: 首页 >
作为一名80后办公室主任,我对新入职的新人是非常宽容的。
迟到早退也好,因私请***也好,办事荒唐也好,工作漏洞百出也好。
老夫都是微微一笑,“没关系,下次注意。
” 我常跟单位领导解释打圆场说,要给予年轻人成长进步的时间,静待花开。
真实的原因,是他们的表现比我刚入职时好太多了,我批评他们的话,很可能会自己先脸红。
遥想当年。
我刚入职国企的时候,单位委派出差,应该在外面待三天,我待七天,留出两天游玩,两天…。
外包是一种什么体验?
想知道字节用什么分布式配置中心呢,作为golang大厂,应该不是沿用JAVA的配置中心吧?
为什么 WeGame 在国内竞争不过 Steam ?
为什么会有人喜欢养乌龟当宠物?
为什么 Bun 选择了 Zig 以及 JSCore?
成为体育女主播,光「好看」就够了吗?
为什么后端老是觉得前端简单?
飞利浦商用显示器是如何践行ESG承诺的?有哪些显示器有助于企业绿色发展?
QQ咨询
联系电话
微信扫一扫
返回顶部